欢迎来到广东劳动律师网
15818800216 联系我们

律师介绍

李大庆律师 李大庆律师,现任职于全国规模最大、专业齐全的北京市盈科(广州)律师事务所,劳动法专业资深律师,执业十多年来,专职从事劳动、公司类法律事务,特别在劳动关系维护、劳资纠纷处理、工伤维权、劳动合同管理、公司规章制度管... 详细>>

在线咨询

联系我们

律师姓名:李大庆律师

电话号码:020-66857288

手机号码:15818800216

邮箱地址:875522586@qq.com

执业证号:14401201110910567

执业律所:北京市盈科(广州)律师事务所

联系地址:广州市天河区珠江新城冼村路5号凯华国际中心9楼

劳动仲裁

劳动仲裁需要提交什么材料?

  根据我国法律的规定,劳动争议需要向经过劳动仲裁委员会的处理,之后才允许提起劳动诉讼。而劳动仲裁的提起,在在一定时间内进行,同时要准备好相应的材料。那么申请劳动仲裁需要提交什么材料呢?

  一、若申请人是员工的,需提交下列材料:

  (1)劳动仲裁申请书(写明申请事由,一般一式两份,若被申请人为多数,则按被申请人人数提供);

  (2)申请人身份证及复印件;

  (3)如有委托代理人的,则应当提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提交受委托代理人的身份证复印件。

  (4)被申请人工商注册信息资料;

  (5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;(证明材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。申请人提交证明材料时,应附原件及复印件各一份,审核后退回原件;

  (6)《提交证据材料清单》一式两份;

  二、若申请人是属于集体争议的,需提交如下材料:

  除提交第一类中(1)至(6)项资料以外,申请人还需推荐3至5名代表,并提交员工代表名单以及全体员工签名表,其中属于欠薪的集体争议案件,申请人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠余额表。

  三、若申请人是用人单位的,需提交下列材料:

  (1)被申请人身份证明复印件;

  (2)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(与第一类第(6)项要求相同);

  (3)《营业执照》副本复印件;

  (4)《法定代表人身份证明书》;

  (5)有委托代理人的,需提交《授权委托书》(注明委托事项)委托代理人的身份证复印件;

  (6)《提交证明材料清单》(一式两份)。



免责声明:本网部分文章和信息来源于国际互联网,本网转载出于传递更多信息和学习之目的。如转载稿涉及版权等问题,请立即联系网站所有人,我们会予以更改或删除相关文章,保证您的权利。

Copyright © 2017 www.020laodong.com All Rights Reserved

添加微信×

扫一扫添加朋友圈